院校官网公示的拟招人数是首要参考指标。建议横向对比近三年数据，特别关注9月更新的当年实际招生计划。对于计划数低于20人的专业，需结合自身实力谨慎选择。
历年报考人数反映专业竞争烈度。建议收集近三年报录比数据，当竞争比超过10:1时，需重点评估自身专业基础与备考时间是否充足。
重点院校常采用差额复试制，常见比例区间为1:1.2至1:2。例如某专业计划招10人，按1:1.5比例将通知15人参加复试，最终淘汰5人。
双院校部分专业推免比例可达70%以上。建议在招生简章中确认统考剩余名额，当推免占比超过50%时需重新评估报考价值。
注意区分院校线与专业线差异。部分院校实行二次划线制度，建议同时收集目标专业近三年实际录取最低分作为参考基准。
典型核算公式：总成绩=初试成绩×60% + 复试成绩×40%。部分院校专业课笔试占复试权重60%，需针对性加强专业科目准备。
协议班型设置包含基础强化、冲刺提升、全程保障三种模式。配备自主研发的智能题库系统，精准覆盖近五年高频考点。教研团队定期更新独家备考资料，实时跟踪院校政策变化。
